コロナ禍でテレワークが拡大する中、「職場で『ネットいじめ』を週１回以上受けている」人が約１割いることが、筑波大の池田朝彦助教（産業精神医学）らの調査で明らかになった。「メールを無視」「個人的なことを話題にされる」といった内容で、心の健康への影響が心配される。
調査は２０２１年１月、２０～６４歳の正社員を対象にインターネットで実施し、１２００人が回答した。
職場でネットいじめを受けた頻度を尋ねたところ、「週１回以上ある」と回答した人が全体の８・０％の９６人に上った。
多かったいじめの内容（複数回答）は「電子メールや電話での通話・メッセージなどが無視される」（６０人）、「必要な電子メールやファイルを保留にされ、仕事が困難になる」（３５人）、「メールやＬＩＮＥ、ツイッターなどでプライベートなことについて話題にされる」（２２人）などだった。
職場でのネットいじめについて、池田助教は「周囲は気付きにくいので、企業の担当者は相談窓口をつくるなど積極的に対応してほしい」と話している。
June 09, 2022 at 04:52AM
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メール無視・個人的なこと話題に…職場のネットいじめ「週に１回以上」１割 - 読売新聞オンライン
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